Daniela Herrmann - Coaching & Lebensberatung in Oberursel

Spezialistin für Change Management & Veränderungsbegleitung

Veränderung ist mein Thema – nicht nur beruflich, auch persönlich. Ich weiß, wie herausfordernd Wandel sein kann. Und ich weiß, wie kraftvoll er wird, wenn Klarheit, Haltung und Struktur zusammenkommen. Ich bringe meine Erfahrungen als Sozialwissenschaftlerin, Coach und Changemanagerin ein – und arbeite immer auch als Mensch: ehrlich, empathisch und mit einem guten Gespür für Dynamiken und Potenziale.

Meine Rollen in Changeprozess

Vertrauens-Person
Veränderung braucht Vertrauen. Ich schaffe den Rahmen für offene Gespräche und echtes Miteinander – auch wenn es mal knirscht.

Problem-Finderin
Ich identifiziere Engpässe, blinde Flecken und Muster – und helfe dabei, den Blick wieder zu weiten.

Ziel-Erreicherin
Ich bringe Veränderung in Umsetzung – mit Struktur, Begeisterung und einem Auge für das, was wirklich wirkt.

Marathon-Läuferin
Ich bleibe dran, begleite durch Durststrecken und halte den Kurs – ohne Druck, aber mit klarer Richtung.

Kraft-Geberin
Ich unterstütze mit einer positiven Grundhaltung, Klarheit und echter Präsenz – gerade in Phasen, in denen Veränderung mühsam erscheint.

Richtungs-Geberin
Ich helfe dabei, Klarheit zu gewinnen und neue Wege mutig zu gehen – auch wenn der Kurs sich ändert.

Meine Erfahrung

kontinuierliche Begleitung und Beratung von Geschätsführern und Inhabern in Changeprozessen
pragmatische Umsetzung von Changeprozessen in verschiedenen Branchen (z.B. Medizin, Handwerk, Bildung, Wissenschaft, NGOs)
Intensive Unterstützung von Führungskräften bei der Aufstellung neuer Teams und der Erfüllung ihrer Führungsrolle
nahbares Coaching von Einzelpersonen und Familien zu Auflösung von inneren und äußeren Konflikte
hochwertige Workshops und Impulsvorträgen zu Themen wie Changeprozesse, Resilienz, Konflikt- und Stressmanagement, Lösungsorienterung)